Våra medlemmar gör så att människors vardag fungerar. KFS underlättar medlemsföretagens arbete för ett hållbart samhälle och gör dem till attraktivare arbetsgivare

Nyheter

Visa alla

Frågor & svar

  • Kan en anställd byta veckoviledagen som normalt är fredag efter genomförd beredskap till måndag i nästkommande vecka?

    Svar:

    Det finns möjligheter att lokalt överenskomma om annan reglering av veckovilan enligt branschavtalet § 3 mom 1:8d vilket möjliggör att veckovilan undantagsvis kan förläggas måndag i stället för fredag efter avslutad beredskap.

  • Vem bestämmer om företaget ska ha sommartid?

    Svar:

    Ett lokalt kollektivavtal bör träffas om införande av sommartid och vilka tider och regler som ska gälla.

  • Kan man teckna lokalt kollektivavtal om att inte ha veckovila?

    Svar:

    Ja, detta framgår av § 3 mom 1:8d (1:6e i Trafikavtalet). De nya reglerna innebär dock att om arbetstagaren inte erhållit veckovila ska kompensledighet utges snarast möjligt med så många timmar som veckovilan brutits med. Lokalt kollektivavtal får träffas om annan reglering av bestämmelserna om dygns- och veckovila.

Visa alla

Kalendarium

Visa alla
  • Lönestatistik 2014

    Logga in på medlemssidorna och se lönestatistik 2014

    KFS Trygghetsfond

    För KFS-företagen och dig som blir uppsagd eller riskerar att bli uppsagd på grund av arbetsbrist

    Monicas blogg

    Här kan du läsa KFS VD Monica Ericssons tankar om KFS och dess omvärld.

  • Personalchefsnätverket

    KFS personalchefsnätverk är ett forum för medlemmarnas personalchefer.

    KFS-Live

    Här följer du KFS livesändningar